6月16日，在贵阳召开的中国足协2016年注册外援工作培训会上，一份有关中超注册外籍球员数量变化的PPT引发了一个敏感话题——中超注册外籍球员数量联赛的“4+1”方案可能在2018年发生变化。“3+1”。外援拨款减少？中国足协联赛部主任马成全表示：确实是这样。但在一场看似普通的注册岗位培训会上无意间公布这一重要信息，显然是经过深思熟虑的。毕竟在联盟中期，先发布消息，再听取各方意见，才更尊重舆论。
按照目前中超联赛的火爆程度，外援数量的减少似乎有点违背时代潮流。毕竟，国家政策的大力支持、中超联赛版权费的飙升、大量资本的进入、高水平外援的引进、球迷数量的急剧增加，都已经为中国足球的发展提供了千载难逢的机遇，世界第六大联赛的称号也落到了中超联赛的肩上。
百度“六大联赛”发现，这个热搜词最早来自中国足协原副主席魏吉祥。他曾在去年7月的一次会议上说过这样的话：“我相信中超联赛一定会成为世界第一联赛。”六大联赛。”但明年，韦吉祥退役，世界第六大联赛更多体现在抢眼的数据指标上，比如特谢拉5000万欧元，J.马丁内斯4200万欧元，拉维奇和其他世界级球星加盟中超，外籍球员转会费为2.0392亿欧元，仅次于英超80亿的天价版权费。超过5年...
当然，中超联赛的版权费最终通过所谓的资本运作模式谋取利润后，提升中超联赛国际声誉、给中超联赛留有面子的正是明星外援。本赛季中超联赛第六轮，实施了富力与苏宁、申花与华夏的两场比赛。巴西、法国、土耳其等国家电视台似乎在诠释中超联赛正在向世界足球发达地区施加影响。这也说明，中超联赛的抢眼表现，取决于联赛的整体水平是否得到了质的提升。世界第六大联赛靠的是钱。出来的都是花钱买外援得到的。
不过，大牌外援的到来给中超联赛带来繁荣的同时，也带来了很多副作用。其中，虚增的外援价值是一个很大的陷阱。说到买大牌，远至德罗巴惹恼国际足联，近至恒大、苏宁、上港，都花重金以数倍溢价买进大牌。不可否认，这笔近乎疯狂的投资所带来的积极效果，但金钱并不是万能的，尤其是在投资回报、俱乐部长远发展、足球青训基础等常规问题上。
对于这个问题，国务院并非没有顶层设计。 2015年3月出台的《中国足球改革综合方案》中就提到并明确要求。《方案》明确要求研究限制高水平外援。引进政策的重点是“研究引进高水平外籍球员的配额限制等相关政策和决策机制，妥善处理引进外籍球员与培养本土球员的关系”。中国足协当时对俱乐部进行了彻底的调查后，确定了中超瞄准亚冠联赛为“3+1”的大方向国内足球联赛外援制度国内足球联赛外援制度，中甲联赛改为2外扩充后的玩家。
全球化时代，外援配额制度的变革一直是成熟职业联赛不断解决的难题。例如，欧洲职业联赛外援体系的成熟经历了三个阶段：1980年代的3外援政策、1990年代的“3+2”外援政策以及欧盟不限外援政策。本世纪欧盟政策以申根法规为基础。仅限非欧盟对外援助政策。
在中超联赛中，外援政策也发生了很多变化——2004年开始打3对2，2007年是4对3，2009年注册“4+1”，2010年这是“3+1”。 2019年亚冠联赛参赛球队可注册7名外援，参加“3+1”。 2012年联赛中途，恒大主动将亚冠球队外援人数改为7人。但2013年，中国足协恢复了允许5名外援注册的政策。
外援人数为何成为比赛焦点？对额外注册外援的理解差异是关键。有钱的球队认为是一种保障，而中小球队则认为是外援资源和俱乐部资金的巨大浪费。同时，在更换教练时，大多会首先选择外籍球员替补上场，挤压了本土球员接受训练和提高的空间。因此，大部分俱乐部都有减少外援配置的建议。
现在，世界上最成功的职业足球联赛被公认为英超联赛。去年以来，中超董事会持续赴英超考察交流国内足球联赛外援制度，包括近期国务院足球改革发展部际联席会议办公室到各中超俱乐部进行调研，都是为了为中国足球职业联赛的成立寻求支持。其中，部分俱乐部表达了对首都足球的担忧。
值得注意的是，《第一财经周刊》发布的2016年中国最新城市排名对全国338个城市进行了分类，其中一线城市4个、新一线城市15个、二线城市30个、三线城市。四线城市30、90...
按此分类，16支中超球队（恒大、国安、上海上港、申花、富力、绿城、泰达、苏宁、力帆、宏运）中有9支位于一线和新一线城市866体育吧，3支位于一线城市。二线城市（鲁能、亚泰、建业、永昌）、三线城市（华夏）一支、四线城市一支（延边）。
这样的中超版图分布，凸显了一个事实：在资本足球进入中超、中国足球发展不平衡的背景下，有资金实力的俱乐部，一方面花费重金购买其他俱乐部以及整个梯队的优秀球员，以实现快速扩张。目的人为地制造了中超联赛生态的潮起潮落。
另一方面，不断上涨的球员薪资和夺冠奖金又让经济欠发达地区的中小俱乐部不堪重负。同时，这种非理性投资也会刺激外援价格上涨。中超联赛无序竞争，导致球员工资、转会费、夺冠奖金占俱乐部总投入的大部分，导致俱乐部无力发展青训、加强自身建设。长此以往，俱乐部只能日渐衰弱，没有可持续发展的可能。
经济学家吴敬琏曾说过，在市场经济中，制度比技术更重要。在中国足球职业联赛筹备阶段，应制定球员工资占俱乐部总投入的比例规则，即合理限制球员工资总额的比例，使工资和奖金支出不超过俱乐部总投资的50%，并制定促进俱乐部可持续发展的政策，将挤出目前资本足球运作中的泡沫，把对足球俱乐部的投机行为转变为真正的投资足球行为。增强俱乐部自身建设和社会责任，在当地普及足球运动。
由此看来，中超联赛减少外援配置只是挤出联赛泡沫的一种手段，而减少外援配置只是中国足协为避免联赛出现危机而采取的警示之举。联赛。毕竟，作为俱乐部投资者，如果不是投机而是投资，那么长期无法获得回报是不符合经济规律的。
